Hubo un tiempo en el que mi visión de la maternidad era tan miope como yo misma.
Hubo un tiempo en el que confiaba en lo que me decían “aquellos que sabían” que era lo mejor para mí y mi hijos, aunque mi instinto ya sospechaba algo.
Hubo un tiempo en el que me caí con todo el equipo al darme cuenta de lo engañada que estaba.
Hubo un tiempo en que tuve que levantarme, lamerme mis heridas y encontrar un sentido al sin sentido que me rodeaba.
Hubo un tiempo en el que mi forma de sanar incluía exponer mi visión de la maternidad y la crianza
Hubo un tiempo en que esa exposición la hacía con cierto orgullo y alguna dosis de soberbia,
Hubo un tiempo en que creí que salvaría a los bebés del mundo de sus propias madres (proselitismo en toda regla).
Hubo un tiempo en el que sentí que fallé tanto que me tocó empezar casi toda mi vida de cero.
Y entonces empecé a mirar el mismo mundo con otros ojos.
Asumí mi responsabilidad por ignorante y dejar que otros tomaran decisiones por mí y ese día empecé a dejar de decidir yo por las demás.
Me propuse identificar mi ego disfrazado de paternalismo y combatirlo.
Decidí cambiar el “sufrimiento” al ver historias de desapego y violencia asumida por acciones positivas que contribuyan al cambio general y por disponibilidad para acompañar el cambio individual.
Soñé que podía inventar una formación para enseñar no solo conocimientos, sino la forma de utilizarlos para conseguir lo que queremos.
No, no somos Mary Poppins
No vamos a evitar que se aplique el método estivill en muchos hogares, no, no vamos a evitar todas esas lágrimas y gritos.
No vamos a cambiar la mentalidad de aquellos que llegan a la m/paternidad creyendo que es un derecho conseguible a toda costa
No vamos a transmitir a los m/padres a la primera que el respeto a los hijos es algo más profundo que no solo no darles bofetones.
No, no tenemos varitas mágicas ni píldoras de azúcar a lo Mary Poppins para que todo sea idílico.
Pero cada vez que una madre que cree que dejar llorar a su bebé es inocuo, incluso bueno, cada vez que unos padres ansiosos por demostrar lo buenos p/madres que son intentar masajear a su bebé cuando éste no quiere, cada vez que una madre que se afana por dar “una cucharadita más” de esa papilla que el bebé escupe o cada vez que unos padres que lo han sido a golpe de talonario y agencia se cruzan en su vida con una asesora continuum, sé que se ha plantado una semilla.
Ni nosotras ni esos padres y madres sabemos qué efecto va a tener en ell@s y en sus bebés nuestro trabajo. Porque no todas las semillas crecen, no todas dan fruto, no todas en el tiempo. Pero esa da igual, porque eso ya es cosa de ellos, su responsabilidad, su libertad, su capacidad, su voluntad.
La nuestra, como dijo una vez un hombre sabio, es seguir sembrando semillas, a veces con gozo y a veces con lágrimas.
Gracias a todas las que estos años me habéis acompañado. A las que habéis confiado en mi trabajo y en mi forma de llevarlo a cabo. Gracias por vuestra paciencia con mi propio aprendizaje. Gracias por llevar el Continuum a rincones donde yo nunca habría llegado sola.
Gracias por ejemplificar que #SomosContinuum es mucho más que un hashtag.
Nohemí Hervada Directora de Asesoras Continuum Dedicado a E. y a todas las preciosas personas que esta formación me ha permitido conocer.
Hace pocos días, del 5 al 11 de Octubre se ha celebrado la Semana Europea de la Lactancia Materna y también la Semana Internacional de la Crianza en Brazos, que este año han coincidido.
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En este marco se han realizado numerosas actividades que pretendían sobretodo visibilizar estas realidades y también informar sobre ellas: mesas coloquio, charlas, talleres, bailes, tetadas…
Se observa como cada vez más colectivos, organizaciones y empresas, y también organismos públicos, sobretodo del ámbito sanitario, se suman a las reivindicaciones asociadas a estas celebraciones.
Cada vez somos más, y eso es bueno e importante.
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Cada vez somos más y eso también quiere decir que cada vez hemos de ser más cuidadosas, porque corremos el riesgo de pensar que todo vale y realmente no es así.
Hay un punto en el que hay que diferenciar muy bien lo que se esta haciendo.
Habitualmente tienden a confundirse las experiencias personales con la información científica y basada en la evidencia. No es difícil encontrar coloquios donde no esta claro si las mamás cuentan su experiencia personal o están hablando de las recomendaciones generales de la OMS, por ejemplo.
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Estamos acostumbradas a hablar sentando cátedra, a contar nuestra experiencia como si fuese la única valida y verdadera y eso hace que quién nos escucha piense que estamos dando pautas a seguir, sin flexibilidad, o que estamos hablando de verdades absolutas.
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Es muy importante compartir experiencias, saber que otras madres han conseguido lo que para nosotras es un objetivo en el horizonte, contar con un grupo de comadres a las que acudir que nos den apoyo y nos escuchen. No siempre es necesario acudir a una profesional, a una asesora formada, ya sea en porteo, en maternidad, en lactancia… A veces solo necesitamos que alguien nos escuche y nos diga que somos normales, que nuestros bebés son normales, que lo que nos pasa es normal.
Esto tiene, por otra parte, un gran riesgo, podemos tomarnos esas conversaciones informales como algo a imitar, como la norma que hay que seguir cuando es solamente eso, una opinión, un ejemplo.
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Cuando hablamos como asesoras, cuando damos una charla o taller o hacemos una asesoría, nuestra opinión no cuenta, lo que nos ha ido bien a nosotras pierde la importancia, lo importante es lo que la evidencia científica subraya, lo que dicen los estudios y lo que esta demostrado.
Si se trata de un taller la información será más general ya que no se puede hablar en términos absolutos ni dar información personaliza cuando te diriges a un grupo de gente.
Si hablamos de una asesoría lo que nos fue bien a nosotras tampoco tiene ninguna validez ya que no hay una opción mejor que otra, sino la opción que mejor se adapta a una familia, lo que a ellos les resulta más fácil, útil y llevadero.
Tal vez a nosotras nos fue muy mal con el mei tai pero en ese momento para esa familia y sus circunstancias es la mejor opción.
Tal vez nosotras le dimos un chupete a nuestro bebé con tres meses pero la madre que nos consulta ha comprobado que si su pequeño coge el chupete después se olvida de como mamar.
Cada caso es un mundo, cada historia es diferente.
Una buena asesora está en continua formación, actualizándose, estudiando, informándose… aumentando sus conocimientos para, cuando llegue el momento, poder darte toda la información desde el respeto, dándote opciones y explicándote cada una de ellas, para que seas tú quien tome la decisión final, para empoderarte y poner a tu disposición las herramientas para que seas dueña de tus decisiones y no para tomarlas por ti.
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Para asesorar es necesario actualizarse continuamente. Junto a Nils Bergman (Marzo 2015).
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Una de las cosas que he aprendido en mi formación como Asesora Continuum es que no existe una opción MEJOR, sino una opción valida, en un momento, para una familia. Nada es lo mejor, cada cosa es la mejor según las circunstancias y tú y tu familia decidís cual es vuestra elección.
Por todo esto me parece que hay que ser tremendamente escrupulosa y tener muchísimo cuidado cuando nos dirigimos a las familias, ya que normalmente se encuentran en un momento delicado, a pocas semanas de dar a luz o en pleno puerperio.
Es muy probable que solo se queden con una parte del mensaje, por eso debe ser conciso y claro, por eso no vale contar lo que le pasó a tu vecina, por eso no se pueden dar opiniones como si fuesen verdades universales.
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No todo el mundo puede hablar de todo.
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Si alguien cuenta su experiencia debe quedar muy claro que es solo una experiencia.
Si alguien da un taller o una charla no vale con tener una experiencia personal sobre el tema, hay que estar formado e informado.
No todo el mundo puede dar una información general, a un grupo, porque si no se está preparado para ello podemos llevar, en este caso a mamás que se encuentran un poco perdidas, a pensar que no son validas o que no lo hacen bien, o a cometer errores por nuestra falta de conocimiento ya que, simplemente, extrapolamos nuestra experiencia personal convirtiéndola en unas pautas generales.
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En estos días de charlas, coloquios y talleres he visto muchos casos en los que no quedaba claro si se hablaba de experiencias o de evidencia, he visto a familias preguntar a quien contaba su experiencia como si su palabra fuese ley, he visto a «valientes» (yo diría osadas) dar charlas como si fuesen expertas sobre un tema que no controlan sino desde su experiencia personal.
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Por eso quiero hacer hoy dos peticiones:
Si vais a escuchar a alguien, por favor, diferenciad muy bien si os hablan desde su experiencia o si conocen realmente el tema del que están hablando.
Si vais a dar una charla o tallerno pretendáis saber más de lo que realmente sabéis. Si no conocemos algo podemos estudiarlo o buscarlo, no pasa nada por reconocerlo. Si hablamos de algo que no conocemos bien como si fuese la verdad absoluta podemos confundir a quien nos esta escuchando.
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La humildad es una gran virtud y en una asesora indispensable.
Elena López nos cuenta que debe tener una buena asesoraAQUÍ.
Estamos de promoción del curso para la 4ª promoción de nuestro curso de formación. Llevo unos días respondiendo correos y atendiendo llamadas de teléfono de mujeres que quieren tener más información sobre nuestro proyecto.
En estas llamadas lo normal es que quieran despejar sus dudas sobre si la inversión merece la pena. .
Preguntan sobre el temario, sobre el equipo docente, sobre la forma de presentar las clases. Preguntan sobre la certificación, si es oficial, si es reconocida, si realmente les va a servir para algo…
He de decir que como creadora del proyecto y propietaria de la marca es un orgullo tener 3 promociones de mujeres y una gran lista de candidatas para las próximas ediciones. Sobre todo en un momento económico delicado para tantas personas, sabiendo que nuestra oferta, a primera vista, parece tener un coste muy elevado.
Es un lujo haber rebasado las plazas cada promoción y un honor escuchar y leer a tantas mujeres decir que su sueño es poder hacer nuestra formación en un futuro cercano.
Pero hay algo que quizás no sabéis. Algo que va más allá de conocer nuestro Temario y nuestra forma pionera de presentarlo.
Elena López y Mercedes Granda con Kerstin Uvnäs-Moberg
Conocéis de nuestra cabezonería en demostrar que el sistema colaborativo, y no el competitivo, funciona
Conocéis un poco de nuestras vidas porque hemos querido compartirla con vosotras.
Conocéis el trabajo que desarrollan nuestras alumnas en sus propios emprendimientos.
Pero eso no es lo mejor de Asesoras Continuum.
Lo mejor de #SomosContinuum no son nuestras clases, aunque sean la caña.
Lo mejor de #SomosContinuum no son las formadoras y colaboradores aunque tengamos SIN DUDA a los mejores.
Lo mejor de #SomosContinuum no es la experiencia acumulada que intentamos transmitirte.
Lo mejor de #SomosContinuum no es nuestra forma de trabajar desde la profesionalidad, el respeto y la honestidad
Lo mejor de #SomosContinuum no es haber arriesgado a crear algo nuevo a pesar de incredulidad, críticas y baches y haber demostrado que nuestro producto es único y vale la pena.
Lo mejor de #SomosContinuum no es nuestro éxito profesional.
Lo mejor de Asesoras Continuum no depende de mi, ni del equipo que trabaja conmigo.
Pincha en la imagen para ver las fotos
¿Queréis saber qué es lo mejor de #SomosContinuum ?
#SomosContinuum es:
Es escuchar una nota de audio en un grupo de whatsapp de una de nuestras alumnas emocionada y agradecida por una iniciativa del resto de sus compañeras
Es saber que hay un grupo de personas que han encontrado en nuestra formación un grupo de personas con las que comparten algo más que comentarios de clases y tareas.
Es constatar que se crean lazos que resisten más que los fulares que usamos para nuestros bebés.
Es sentirte orgullosa de haber servido de lugar de encuentro de personas separadas en la distancia física, a veces por miles de kilómetros, pero conectadas.
Es sentir que hay almas gemelas a pesar de todas las diferencias
Es sentirse parte de una red que acompaña, consuela, ayuda, comparte, ríe, llora, escucha, aconseja, llama la atención si hace falta, actúa, llama, propone, sugiere.
Es comprobar que nuestro lema «Un proyecto que cambia vidas» es una realidad y no sólo un slogan
Asesoras Continuum es un negocio de formación on line y asesoría a las familias. Y en un mundo en el que la palabra «negocio» nos trae connotaciones negativas, somos la prueba de que hay negocios hechos desde el amor. Y todo lo que se hace desde el amor, aunque no está exento de fallos, siempre da buen fruto.
Hoy escuchando esa nota de audio he llorado de emoción por esa maravillosa persona que ha recibido una dosis de cariño que le parece inmensa y que la abruma.
Y he llorado de alegría porque el día que empecé a pensar en hacer formación soñaba no con tener socias y alumnas: soñaba con tejer una red de compañeras con un mismo objetivo. Una red tejida con hilos de cariño y respeto.
Como formadoras, intentamos mantener cierta distancia personal de las alumnas porque se necesita a para hacer nuestro trabajo de forma profesional, pero lo hacemos sabiendo que tenemos ya un grupo de mujeres Continuum, que entienden nuestro trabajo, nuestro proyecto. Que lo viven y lo defienden. Las «madrinas» de las nuevas alumnas, las veteranas. Esas que nos ayudan a que no se nos pasen las cosas importantes que ocurren a nuestro alrededor.
Esas personas son el alma de nuestro trabajo.
Esas personas son prueba viviente de lo que significa #serContinuum.
Ellas y las que apuestan por nosotras son sin duda LO MEJOR DE ASESORAS CONTINUUM
Si quieres ser parte de la 4ª promoción date prisa y si te gusta nuestro trabajo comparte el post con el hastag #serContinuum
[Tweet «#serContinuum es …
RT y cuéntanos qué es para ti lo mejor de #serContinuum»]
PD: Dedicado a todas las Continuum, pero especialmente a Nahia
En estas primeras semanas de septiembre han visto la luz dos de los más ansiados proyectos en los que he trabajado los últimos años. A pesar de ser consciente de que no serían posibles sin trabajo, formación, dedicación, valentía y entusiasmo propios, no os lo voy a negar. Nunca, y digo con contundencia, NUNCA habrían visto la luz de no ser por la Formación de Asesoras Continuum. Os preguntaréis porque digo esto… Pero es que…
#SomosContinuum…
… ha supuesto para mí un rigor científico y una información contrastada y veraz como nunca antes había visto. Después de muchos años de estudiar sólo aquí he aprendido que desde la excelencia me he sentido capaz de dar lo mejor de mí, y he podido creer que mis sueños eran posibles y que tenía el potencial necesario.
… ha significado esfuerzo, trabajo, lucha, tesón, y vencer muchos miedos, tabúes y resistencias, y porque no decirlo, también aprobar tareas, muchas tareas 😉 . Sóla, quizá habría llegado también a este punto, pero tal vez habría tardado otros 8 años más en parir estos proyectos, y seguramente no me habrían hecho ni la mitad de feliz.
«Porque como yo digo una pena compartida pesa la mitad, pero una alegría compartida llena el doble.»
… ha colmado con creces mis ilusiones, mis expectativas y hasta me ha dado trabajo, porque es un proyecto que cambia vidas, las primeras, las nuestras, que crece cuando nos sumamos y aunamos fuerzas y cree en las personas a las que selecciona y en sus infinitas posibilidades.
… ha demostrado una y otra vez que la competencia en los negocios es parte de un sistema arcaico y obsoleto que nada tiene que ver con el sentir de las mujeres libres. Las Continuum no nos pisamos, no nos boicoteamos, trabajamos juntas, y nos lo pasamos pipa. Porque nuestro objetivo está muy por encima del beneficio sin más.
[Tweet «La competencia en los negocios es parte de un sistema arcaico y obsoleto
que nada tiene que ver con el sentir de las mujeres libres. Mamen Conte»]
… ha traído amistad real, apoyo incondicional, críticas constructivas, admiración sincera, amor del bueno, y mucha mucha diversión. Mi paso por tres promociones de AC me ha traído unas 50 personas únicas, con sus 50 familias maravillosas… y toda la riqueza a mi alma que eso significa.
… ha supuesto para mí encontrar una tribu, una familia, el verdadero valor de las cosas pequeñas, un sostén diario, un apoyo continuado y un acompañamiento en mi vida diaria, mi emprendimiento, mi crecimiento personal y profesional que da sentido a cada minuto de mi vida.
Después de tres años entre estas paredes virtuales, sin muros materiales, sin barreras culturales, sin distancias infranqueables, sólo puedo decir que me siento Asesora Continuum hasta la médula, de vocación, y por convicción:
porque creo en el trabajo bien hecho,
porque creo que el cambio de paradigma se dará cuando cambiemos la manera de nacer y ser criados,
porque creo firmemente en que nuestro papel es dar voz a las necesidades de bebés y niños,
porque amo mi trabajo por encima de casi todas las cosas y eso compensa todos los sinsabores,
porque me levanto cada día con ganas de seguir aprendiendo y eso es lo que me ha movido toda la vida,
y porque tengo el privilegio de estar rodeada de las mejores personas que conozco.
Ellas me nutren, y yo las nutro a ellas, perpetuando así un eterno continuum…
¿Suena bien eh? ¿Tú también quieres? ¿Pues a qué esperas? Ya está abierta la cuarta promoción… y ya sabes que hay plazas limitadas, así que dime…
¿quieres saber lo que es #SomosContinuum? ¿estás preparada para el reto?
Ah y por si todavía tenéis dudas de hasta dónde llega nuestro entusiasmo, os dejo los enlaces a los dos proyectos de los que os hablé más arriba, os espero dentro! 😉
El primero, el Club de Porteo #AunBesoDeTi, una iniciativa social para potenciar el porteo seguro, ergonómico y fisiológico 100%Continuum. En él quiero ayudar a las familias que desean portear a conseguirlo y a hacerlo de manera correcta y saludable. Estoy segura de que fomentar, educar y desarrollar el arte del porteo y llevarlo al máximo de familias posible, contribuye al cambio y a construir un mundo mejor para nosotros y nuestros hijos.
El segundo, los Cursos «La Aventura que estabas esperando«, un proyecto especialmente querido en el que colaboro con mi querida Nahia Alkorta, de http://SabeletikMundura.com, otra Asesora Continuum de corazón!, En ellos te proponemos la oportunidad única de una formación continua para papás inquietos, que ofrece la información, el acompañamiento y apoyo necesarios para que podáis vivir un embarazo en plenitud, disfrutar de un parto consciente y tener un posparto feliz y una crianza auténtica.
Desde hace un tiempo se habla mucho de la importancia del rol del padre. Los padres de hoy en día están mucho más implicados y han salido de la sombra en la que han estado mucho tiempo. Esto es una maravilla, pero muchas veces esta paternidad parece que entra en conflicto con la maternidad y cuando eso pasa los perjudicados son los de siempre: los bebés.
Durante el embarazo la pareja sigue siendo pareja, los roles siguen claros. Él, el padre, está lleno de ilusión y su mujer es, a sus ojos, un ser valiosísimo en cuanto porta un tesoro sagrado en su interior. Pero llega el momento del parto y ahí aparece de repente la doble figura: madre y padre. La madre tiene fácil ver cuál es su rol (aunque muchas veces no lo tenga claro), es «su parto», pero el padre en muchas ocasiones se encuentra fuera de lugar, desubicado. Entran en juego miedos e inseguridades y no sabe donde está su lugar.
Estas cosas no se suelen hablan durante el embarazo; en otras ocasiones sí se hablan, pero a pesar de ello, a veces la mujer elige sin libertad, por miedo al qué diran o a que cambie su relación de pareja.
Michel Odent no es partidario de que el padre se encuentre en el parto, ya que dice que puede hacer que los partos duren más debido a los altos niveles de adrenalina que presenta el padre en ese momento. Nils Bergman, por el contrario, dice que es bueno que el padre esté presente porque aumentan los niveles de dopamina. Yo considero que la mujer debe decidir con quién quiere vivir ella ese momento. A mí me hubiese encantado que mi pareja estuviese conmigo en ese momento, pero entiendo que no tiene que ser lo mismo para todo el mundo. Las realidades de las relaciones familiares son complejas y cada mujer sabe si la presencia del padre en su parto va a contribuir a que se sienta segura o no.
El parto es de la mujer, y tiene derecho a vivirlo como ella desee, como se encuentre cómoda, tranquilay segura. Si en ese momento no quiere tener presente al padre y quiere que esté su madre, su hermana, un equipo de profesionales o quien sea, éste lo tiene que respetar. Puede que suene políticamente incorrecto, pero el padre tiene un papel mucho más importante que el cortar o no el cordón umbilical del bebé.
El papel fundamental del padre es preservar y proteger el binomio de la madre y el bebé, preservar los momentos de intimidad para que se conozcan, se enamoren, para que la lactancia se pueda establecer de la mejor manera. Todo aquello que haga que la madre se sienta bien será positivo para el bebé, porque aunque haya salido del interior de la madre, durante algún tiempo seguiran siendo una unidad.
En los primeros días el padre puede dosificar, minimizar o incluso evitar las visitas; estar pendiente de la madre quien, entre la falta de sueño y las hormonas, en alguna ocasión puede sentirse desbordada; ocuparse del bebé mientras la madre se da una ducha o descansa; coordinar todos los recursos a su alcance para que la madre no tenga que hacer otra cosa más que estar con el bebé.
Durante los primeros meses, el padre puede hacer muchas cosas con su bebé, puede cambiarle los pañales, bañarle, portearle mientras la madre descansa un rato,… y, poco a poco, el padre se convertirá en ese héroe maravilloso y divertido que hace a los bebés volar por los aires mientras los bebés se parten de la risa (y a las madres les da un tabardillo).
Padres: sois fundamentales en el desarrollo y la crianza de vuestros hijos, siempre y cuando tengáis claro vuestro papel y no intentéis usurpar el de la madre.
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En consecuencia, “Asesoras Continuum” no se responsabiliza de los errores u omisiones contenidos, ni de los daños o perjuicios derivados de su utilización o de la confianza de un usuario en las opiniones, hechos, datos u otra información expuesta en este sitio web. Recordamos que la información y consejos expuestos en esta web se entienden siempre como de carácter general y es la responsabilidad de cada lector verificar independientemente cualquier información u opinión contenida en estos sitios y consultar con su médico, pediatra o profesional competente la exactitud y la aplicabilidad de cualquier información de esta web en su caso particular.
Así mismo Asesoras Continuum no se responsabiliza de las opiniones personales de los autores de los artículos que incluimos.
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